Blog de Derecho de lesiones personales
Chicago anuncia planes para mejorar el programa de compensación de los trabajadores
Chicago está tratando de revisar su programa de indemnización por accidentes laborales para mejorar los servicios prestados a los trabajadores lesionados y reducir al mínimo el fraude, el abuso y el despilfarro en el proceso de administración de reclamaciones. La alcaldesa Lori Lightfoot anunció importantes reformas tras las conclusiones de una auditoría independiente que detectó varios problemas en el programa. Según la auditoría, la ciudad tenía casi 1.300 reclamaciones de indemnización pendientes, 600 de las cuales tenían décadas de antigüedad.
La auditoría reveló que el programa de indemnización de los trabajadores estaba infragestionado y adolecía de una falta de políticas claras para la administración de las reclamaciones. Además, no había suficiente formación para los administradores ni controles adecuados contra el fraude.
Según el plan de Lightfoot, la ciudad colabora con un tercero para aplicar las recomendaciones de la auditoría. El objetivo es crear un proceso racionalizado que proporcione a los trabajadores lesionados respuestas más rápidas y mejores resultados. La ciudad utilizará nuevos sistemas tecnológicos para agilizar las revisiones de las reclamaciones, además de proporcionar al personal de la ciudad la formación adecuada sobre cómo gestionar las reclamaciones.
La indemnización por accidente laboral es una importante fuente de ayuda económica para las personas que se lesionan trabajando. Paga los gastos médicos, el lucro cesante y otras prestaciones. Los trabajadores tienen derecho a la indemnización independientemente de que el accidente laboral haya sido culpa suya o no. Si tiene problemas para obtener la indemnización por accidente laboral que te mereces, hable con abogados experimentados en Briskman Briskman & Greenberg.
