En Illinois y otros estados del pa\u00eds, la indemnizaci\u00f3n de los trabajadores est\u00e1 siendo atacada.<\/p>\n
Una reciente investigaci\u00f3n de NPR y ProPublica ha revelado que, desde 2003, m\u00e1s de 30 estados han promulgado leyes que recortan las prestaciones de los trabajadores lesionados, dificultan el acceso a las indemnizaciones o crean obst\u00e1culos para obtener atenci\u00f3n m\u00e9dica. La Administraci\u00f3n Federal de Seguridad y Salud en el Trabajo (OSHA) informa de que muchos trabajadores lesionados y discapacitados no pueden obtener prestaciones, y que la indemnizaci\u00f3n por accidente laboral s\u00f3lo cubre aproximadamente el 21% de las facturas m\u00e9dicas y los salarios perdidos en que incurren los trabajadores lesionados.<\/p>\n
Illinois es uno de los estados disputados. El gobernador Bruce Rauner ha impulsado su \"Turnaround Agenda\", que \"reformar\u00eda\" la compensaci\u00f3n a los trabajadores reduciendo la responsabilidad del empresario y dificultando que los trabajadores lesionados obtengan prestaciones. El gobernador afirma que los cambios son necesarios para hacer el Illinois m\u00e1s atractivo para las empresas, y se hab\u00eda negado a firmar un presupuesto estatal a menos que se tomaran medidas. Sin embargo, el 30 de junio, Rauner firm\u00f3 un presupuesto provisional y un proyecto de ley de financiaci\u00f3n escolar que garantizar\u00eda los servicios gubernamentales durante seis meses y permitir\u00eda que las escuelas abrieran en oto\u00f1o.<\/p>\n
Durante casi un siglo, el sistema de indemnizaciones por accidentes laborales ha prometido a los trabajadores que, si se lesionan en el trabajo, ser\u00e1n indemnizados. A cambio, las empresas est\u00e1n protegidas frente a las demandas. Pero ahora las empresas, en particular las compa\u00f1\u00edas de seguros, est\u00e1n utilizando las legislaturas estatales para exigir cambios que perjudican a los trabajadores.<\/p>\n
Estas supuestas reformas tienen un coste humano real. El a\u00f1o pasado, Steve Emery habl\u00f3 ante los legisladores de Illinois. A los 50 a\u00f1os, tras 30 trabajando como minero del carb\u00f3n en el sur de Illinois, a Emery le fallaron las mu\u00f1ecas y las manos, y un m\u00e9dico le dijo que nunca podr\u00eda volver a trabajar en una mina. Emery tuvo que luchar contra las compa\u00f1\u00edas de seguros durante cuatro a\u00f1os para recibir $1.815 al mes de indemnizaci\u00f3n, aproximadamente una cuarta parte de lo que ganaba antes. Con las reformas propuestas por Rauner, las compa\u00f1\u00edas de seguros podr\u00edan haber tenido \u00e9xito en su argumento de que las lesiones de Emery no estaban relacionadas con el trabajo, y podr\u00eda no haber recibido nada.<\/p>\n
Ya en 1972, una comisi\u00f3n federal dirigida por el republicano John Burton, descubri\u00f3 que los estados estaban inmersos en una \"carrera a la baja\" en busca de prestaciones m\u00e1s bajas para los trabajadores. El estudio recomendaba normas federales obligatorias, pero no se promulg\u00f3 ninguna.<\/p>\n
Una verdadera reforma del sistema de indemnizaciones laborales implicar\u00eda una mayor protecci\u00f3n de los trabajadores. Las leg\u00edtimas preocupaciones de las empresas por el elevado coste de los seguros de indemnizaci\u00f3n de los trabajadores podr\u00edan abordarse mediante una regulaci\u00f3n m\u00e1s estricta del sector de los seguros. Mientras tanto, los legisladores y los ciudadanos hacen bien en resistirse a las falsas reformas que perjudican a los trabajadores.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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